齐用心，共创新，同分享

龙湾城项目/内务部    尹培华

稻盛和夫先生曾经说过一句话：“工作造就人格，劳动的意义不仅在于追求业绩，更在于完善人的内心”。

我越来越体会并认同，当我们全身心的投入到工作中，就会不断地激发自身工作的积极性，进而创新工作方法，提高工作效率。与此同时，大家一起分享成功的经验与喜悦，这样收获的不仅是卓越的工作，同时还有越发完善的自我。

龙湾物业公司2015年的精品核心文化是：用心、创新、分享。秉承公司的文化理念，各个部门在日常工作中涌现出许多用心工作、研发创新、爱岗敬业以及助人为乐的好人好事。

我们部门为了及时肯定大家工作中的优秀表现，每月都会将发生在岗位上的典型事例整理成案例，把大家召集到一起借用工作中的案例学习其中成功的技巧，分析失败的原因。通过开展学习，大家意识到工作中只要勤思考、善总结、多沟通就能收到事半功倍的效果。工作不仅要用心还要善于创新，改变固有的思维模式，不拘泥于条条框框，勤于思考，善于尝试、大胆创新很多问题就会迎刃而解。定期总结分享，会让我们看到同事的闪光点学习其成功的技巧，了解失败的原因以后会少走弯路。总之工作需要大家学会用心、创新和分享。

在分享经验的同时我们也收到了公司的表彰和奖励，肯定了大家在工作中用心付出的工作表现也希望大家一起再接再厉把工作做的更好。我们在后续的工作中定会不辜负领导的信任，一如既往的认真执行落实公司各项规章制度，本着齐用心、共创新、同分享的工作态度做好每项工作。